In cifre
attrezzatura
rioccupati all’anno
possibile tasso di riutilizzo
delle nostre attività consentono ai nostri clienti di avere un impatto duraturo
T di CO2 evitata
nel 2024
I 4 pilastri dei nostri impegni CSR
In Codeo, la Responsabilità Sociale d’Impresa (RSI) è al centro della nostra missione. Consapevoli dell’importanza di dare il buon esempio, ci impegniamo a promuovere un approccio CSR volontario e autentico.
Guida le nostre decisioni e alimenta il nostro desiderio di costruire un modello aziendale più equo e sostenibile, impegnato nei confronti dell’ambiente, dei nostri dipendenti e delle comunità che ci circondano.
Preservare l'ambiente
Riduzione delle emissioni di CO₂
Ogni tre anni misuriamo l’impronta di carbonio delle nostre attività per misurare e comprendere le nostre emissioni e identificare le leve di intervento più efficaci.
Grazie a questo strumento stiamo sperimentando azioni concrete di riduzione, legate alle nostre attività logistiche, ai nostri edifici e ai nostri consumi energetici.
Efficienza energetica
- Ottimizziamo le nostre infrastrutture, utilizziamo attrezzature a basso consumo energetico e sensibilizziamo i nostri team ad adottare quotidianamente azioni ecosostenibili, sia nelle nostre officine che nei nostri uffici.
- Dal 2012, i tetti della nostra sede centrale sono coperti da pannelli solari. Di conseguenza, oltre il 30% del nostro fabbisogno energetico proviene dalla produzione solare! E questo è solo l’inizio: prevediamo di triplicare la superficie dei pannelli solari sul sito per produrre il 60% dell’energia che consumiamo entro il 2026.
Gestione responsabile dei rifiuti e riciclaggio
Adottiamo una rigorosa politica di selezione, riduzione e recupero dei rifiuti, in particolare dei Rifiuti di Apparecchiature Elettriche ed Elettroniche (RAEE).
- Tutti i nostri partner sono approvati e si impegnano a garantire un’elaborazione responsabile e tracciabile.
- Le apparecchiature a fine vita e gli scarti di produzione vengono raccolti direttamente presso il nostro Hub e trattati tramite canali approvati.
- Garantiamo il rispetto delle norme e il trattamento dei nostri RAEE in conformità agli obblighi del decreto n. 2024-134 e delle direttive europee RAEE.
Consapevolezza interna
Il raggiungimento dei nostri obiettivi di impegno ambientale dipende anche dai nostri dipendenti.
Dal 2018 organizziamo ogni anno delle sfide interne per sensibilizzare i nostri team sulle problematiche ambientali e incoraggiare quotidianamente pratiche sostenibili.
Ciascuno di questi eventi include sistematicamente una componente di CSR con le relative attività offerte ai dipendenti, sempre con un focus sull’inclusione e sulla consapevolezza.
Migliorare il bilancio energetico legato al trasporto dei dipendenti
Promuoviamo opzioni di viaggio più sostenibili attraverso l’implementazione di pacchetti di mobilità sostenibile, l’accesso a parcheggi sicuri per biciclette e il telelavoro parziale. Ogni percorso evitato o riprogettato contribuisce a ridurre il nostro impatto.
Puntiamo inoltre a sostituire l’intero parco veicoli con veicoli elettrici.
Partnership strategiche
Fin dalla sua creazione, Codeo si impegna a migliorare e standardizzare le pratiche di riutilizzo delle apparecchiature informatiche professionali per stabilire le regole del mercato, promuovere il riutilizzo “Made in France” e definire un punto di riferimento qualitativo! Per raggiungere questo obiettivo, siamo personalmente attivi nelle principali comunità francesi:
- SIRRMIET
- BPI Gallo Verde
- Associazione del luppolo
- Patto globale delle Nazioni Unite
Agire con e per le persone
Codeo integra le preoccupazioni sociali e di gruppo nei suoi processi decisionali, con l’obiettivo di contribuire allo sviluppo sostenibile e al benessere della società e dei suoi dipendenti. Oltre alla nozione di sviluppo economico, tutte le risorse umane dell’organizzazione sono protagoniste quotidiane del successo collettivo del gruppo Codeo.
Mobilità interna
Il coinvolgimento dei dipendenti, unito alla gestione locale, all’accesso alla formazione e alle opportunità di un’azienda internazionale, promuovono la mobilità professionale e/o geografica in una delle nostre filiali europee con sede in Polonia, Germania, Gran Bretagna e Spagna.
Formazione e occupabilità
Il nostro obiettivo: offrire ai giovani talenti opportunità che consentano loro di costruire la propria carriera professionale.
Ci impegniamo nella trasmissione e offriamo tirocini e programmi di studio-lavoro durante tutto l’anno in tutti i dipartimenti.
Collaboriamo con istituti di istruzione superiore pubblici e privati e ci impegniamo ad accogliere gli studenti per supportarli nel loro apprendimento.
Nel 2024 saranno offerti circa 20 posti di studio-lavoro e/o tirocinio.
Innovazione collettiva
Integrazione e occupazione responsabile
Promuoviamo l’**occupazione delle persone in inserimento e con disabilità**, collaborando direttamente sul nostro sito con aziende adattate (EA), enti e servizi di assistenza al lavoro (ESAT) e strutture per l’inserimento attraverso l’attività economica (SIAE): ENVIE Rhone-Alpes, Ecodair e Nouvelle Attitude,
- 3 partner dell’Economia Sociale e Solidale
- +25 persone in percorsi di integrazione o con disabilità impiegate presso il sito di Rillieux-la-Pape
- 5 persone assunte al termine del loro percorso di integrazione
Assistenza e consapevolezza del cliente
Partnership associative
Dal 2018, Codeo ha avviato una partnership associativa che consente ai propri clienti di impegnarsi in operazioni di “recupero solidale”: un gesto al tempo stesso ecologico e solidale, che consente di devolvere all’associazione l’importo ricavato dal recupero dei terminali mobili.
I nostri partner possono sostenere direttamente i progetti di lotta al divario digitale attraverso donazioni di apparecchiature ricondizionate e testate da Codeo.
Anche i nostri dipendenti sono coinvolti, attraverso donazioni di tempo, nelle tappe solidali sostenute dall’associazione. +50.000 € raccolti per finanziare e sviluppare i progetti dell’associazione Habitat et Humanisme Rhône dal 2018
Promuovere una governance etica
Una governance solida per guidare l’approccio ESG
La governance stabile del Gruppo Codeo è un punto di forza per il suo approccio alla CSR, promosso ai massimi livelli dirigenziali. Guidato da François AMIOT, CEO del Gruppo, il Comitato Esecutivo definisce la roadmap e le azioni di CSR da implementare in tutto il Gruppo.
L’approccio CSR è integrato a tutti i livelli aziendali. L’implementazione della sua strategia riguarda tutti i dipendenti e tutte le filiali del gruppo.
La comunicazione sulle azioni e sugli indicatori dell’approccio CSR dimostra una volontà di trasparenza, condivisione e scambio su questo tema che riguarda tutti gli stakeholder del gruppo.
Certificazione e miglioramento continuo
Codeo si colloca tra il 5% delle aziende del suo settore con le migliori performance CSR secondo EcoVadis!
Una medaglia d’oro che premia il nostro impegno per la circolarità delle apparecchiature IT, per un’ambiziosa politica di CSR e un vero motivo di orgoglio per i nostri team che lavorano ogni giorno per offrire alle aziende soluzioni digitali virtuose, sostenibili e inclusive!
Co-costruisci con i nostri ambasciatori CSR
Codeo mobilita tutti i suoi dipendenti attorno a principi volti a stabilire pratiche responsabili nel rispetto degli altri, dell’etica, della legalità e dell’ambiente.
In ogni reparto del gruppo abbiamo un ambasciatore CSR. Pertanto, 22 dipendenti indossano con orgoglio questo status su base volontaria, promuovendo lo sviluppo sostenibile all’interno di Codeo.
Trasparenza ed etica aziendale
Impegno per una governance trasparente e responsabile
La nostra politica si basa su principi di etica aziendale, lotta alla corruzione e protezione dei dati. Codeo si impegna a promuovere un modello di business sostenibile e inclusivo, in conformità con gli standard ISO 26000 e i quadri di responsabilità sociale d’impresa.
Il gruppo Codeo è riconosciuto come azienda di economia sociale e solidale
L’ESS è un marchio che premia le aziende che pongono l’impatto sociale e ambientale al centro delle proprie attività. In qualità di azienda certificata ESS, Codeo Group si impegna a creare un cambiamento positivo nella nostra comunità e a contribuire a un futuro più sostenibile.
La nostra certificazione ESS riflette il nostro impegno per il riutilizzo, l’inclusione e la tecnologia digitale sostenibile. Ci auguriamo di proseguire questo impegno attraverso le nostre azioni volte a promuovere l’ambiente e l’inclusione sociale.
Tracciabilità e trasparenza
Le nostre attività si basano su un rigoroso monitoraggio delle apparecchiature durante tutto il loro ciclo di vita. Grazie al nostro portale di gestione del flusso dei materiali, i nostri clienti beneficiano di una tracciabilità completa, che include il monitoraggio ambientale e la gestione dei certificati di riutilizzo e di smaltimento conforme.